شاغلين كشور كه تحت پوشش خدمات بيمهاي هستند را در يك تقسيم بندي كلي ميتوان به كارگران و كارمندان دولت تقسيم نمود.

مطابق قوانين تامين اجتماعي و استخدام كشوري، در جهت حمايت از اعضاي خانواده دو گروه از افراد (كارگران و كارمندان) پس از فوت آنها، حقوق پرداختي قطع نميشود. اين حقوق از طريق سازمانهاي حمايتكننده يعني سازمان تامين اجتماعي و صندوق بازنشستگي كشوري، به وراث آنها پرداخت ميشود. يكي از اين وراث، زن متوفي بوده كه براي دريافت حقوق شوهر پس از مرگ وي داراي صلاحيت قانوني است. در اين مطلب از مجله دلتا به موضوع شرايط دريافت حقوق شوهر ميپردازيم.
شرايط زن براي دريافت حقوق شوهر پس از مرگ وي
شرايط زن براي دريافت حقوق شوهر پس از مرگ وي در قانون تامين اجتماعي
به موجب بند ۱ ماده ۸۱ قانون تامين اجتماعي: « همسر دائم بيمه شده متوفي تا زمانيكه شوهر اختيار نكرده است.» از جمله «بازماندگان واجد شرايط متوفي بوده كه استحقاق دريافت مستمري را خواهد داشت.»
بنابراين مطابق قانون تامين اجتماعي، شرايط زن براي دريافت حقوق شوهر پس از مرگ عبارتند از آنكه: زن، همسر دائم فرد فوت شده باشد و بعد از فوت متوفي، مجددا ازدواج نكرده باشد.
نكته مهم آن است كه اين بخش از بند ۱ ماده ۸۱ قانون تامين اجتماعي كه مقرر داشته است: « مادامكه مجددا ازدواج نكرده باشد.»
به موجب بند ۱ ماده ۴۸ قانون حمايت خانواده مصوب ۱۳۹۱ كه مقرر داشته: «همسر دائم متوفي از حقوق وظيفه يا مستمري وي برخوردار ميگردد و ازدواج وي مانع دريافت حقوق مذكور نيست» نسخ شده است و بنابراين در حال حاضر، ازدواج مجدد زن مانع از دريافت حقوق مستمري شوهر نيست.
نحوه تقسيم حقوق شوهر پس از مرگ وي و سهم زن، مطابق ماده ۸۳ قانون تامين اجتماعي مشخص شده است.
به موجب اين ماده، سهم زن از حقوق شوهر پس از مرگ وي، معادل ۵۰ درصد مستمري وي است.
شرايط زن براي دريافت حقوق شوهر پس از مرگ وي در قانون استخدام كشوري
شرايط زن براي دريافت حقوق شوهر در بند (ت) ماده ۸۶ قانون استخدام كشوري بيان گرديده است كه مشابه ماده ۸۱ قانون تامين اجتماعي است.
با اين توضيح كه: « همسر دائمي متوفي تا زمانيكه مجددا شوهر نكرده باشد.» براي دريافت حقوق شوهر پس از مرگ وي، داراي صلاحيت خواهد بود.
البته در حال حاضر، طبق قانون استخدام كشوري نيز اگر زني مجددا ازدواج كرده باشد مانع از دريافت حقوقي مستمري شوهرش نيست.
نحوه تقسيم حقوق شوهر پس از مرگ وي در قانون استخدام كشوري و سهم زوجه، مطابق ماده ۸۷ قانون استخدام كشوري مشخص گرديده است.
به موجب اين ماده: «حقوق وظيفه بهطور مساوي بين وراث قانوني قسمت ميشود.» بنابراين سهم زوجه از حقوق شوهر پس از مرگ وي در قانون استخدام كشوري، مساوي با سهم بقيه وراث است.
پيشنهاد مطالعه: براي آشنايي با نكات حقوقي آيا مهريه بعد از ازدواج مجدد زن قطع ميشود؟ مطالعه كنيد.